Met deze voucher kunnen alle 12 Drentse gemeenten het interactieve spel Koers van Morgen spelen. Op een laagdrempelige manier maak je als gemeente kennis met scenariodenken over de arbeidsmarkt: welke toekomsten zijn denkbaar, en welke keuzes kun je nu al maken om voorbereid te zijn op morgen?
Elke gemeente gaat hiermee aan de slag voor de eigen organisatie. Daarnaast werken we toe naar een regionaal beeld. Dat vormt een mooie basis voor het vervolg van de Drentse HR-samenwerking, waarin Drentse gemeenten samenwerken aan HR-beleid en oplossingen voor personele schaarste.